职工辞职后，公积金什么时候能提取。

职工辞职后，公积金一般可在离职后一个月左右提取。
分析：根据《住房公积金管理条例》规定，职工与单位解除劳动关系后，满足一定条件（如户口迁出本市、非本市户口职工离开本市等）即可申请提取住房公积金。实际操作中，需单位办理完公积金封存手续，且封存满一定时间（通常为一个月），职工方可携带相关材料至公积金管理中心办理提取手续。
提醒：若离职后长时间无法提取公积金，或公积金账户出现异常，可能表明存在问题，建议及时咨询公积金管理中心或寻求专业法律人士帮助。
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具体操作：
1. 线上申请提取：登录所在地区公积金管理中心官方网站或APP，按照提示填写个人信息、上传离职证明等相关材料，提交申请后等待审核。
2. 线下窗口办理：携带离职证明、身份证、公积金卡等材料至公积金管理中心指定窗口办理提取手续，现场填写申请表并提交材料。
3. 委托他人代办：需准备委托人及被委托人的身份证、离职证明、公积金卡及委托书等材料，由被委托人携带至公积金管理中心办理提取手续。注意，委托书需明确委托事项、权限及期限，并由委托人亲笔签名或盖章。
以上操作均需遵循当地公积金管理中心的具体规定和流程。
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处理方式：
从法律角度，职工辞职后公积金提取的常见处理方式包括：线上申请提取、线下窗口办理以及委托他人代办。
选择建议：若熟悉网络操作，且所在地区公积金管理中心支持线上提取，可选择线上申请，方便快捷；若不熟悉网络操作或需咨询更多细节，可选择线下窗口办理；若因特殊原因无法亲自办理，可考虑委托他人代办，但需确保委托人具备相应资质并签署委托书。