离职后前公司不发工资怎么办

宣城律师 2025-04-16
离职后公司不发工资可申请劳动仲裁。依据《劳动法》,工资应按时支付,拖欠工资违法。不及时处理可能导致权益受损,影响个人生活。
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离职后公司不发工资,常见处理方式有协商、举报、仲裁、诉讼。可先尝试协商,无果则向劳动行政部门举报,或直接申请劳动仲裁,对仲裁不满可提起诉讼。
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离职公司不发工资:1. 协商:与公司沟通,要求支付工资。2. 举报:向劳动行政部门反映情况,请求介入处理。3. 仲裁:搜集证据,向劳动仲裁部门申请仲裁,要求支付工资。4. 诉讼:对仲裁结果不满,可在规定时间内向法院提起诉讼。
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