公司破产员工伤残津贴怎么办
宣城律师
2025-03-13
公司破产后,员工伤残津贴应以破产财产支付。依据《企业破产法》等相关法律,企业破产时,应以破产财产支付工伤职工的停工留薪期内工资、伤残津贴等。不及时处理,员工可能面临无法获得应有待遇的风险。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式包括:依法申请破产财产分配,与清算组协商,或提起劳动仲裁。应首先依据《企业破产法》申请从破产财产中支付;若协商无果,可向劳动仲裁机构提起劳动仲裁,以确保员工合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫1. 立即行动:依据法律申请破产财产分配。2. 与清算组沟通:了解清算进度,确保津贴被纳入考虑。3. 劳动仲裁准备:若协商无果,收集证据,准备劳动仲裁。
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